崗位職責涵蓋了工作范圍、工作目標、工作任務(wù)、工作標準等內(nèi)容。以下是小編為大家收集的崗位職責范文，僅供參考，大家一起來看看吧。

工會年度目標責任書

學校工會目標責任書

工會目標責任書

二、責任目標：

1、貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，根據(jù)學校組織和上級工會有關(guān)指示，結(jié)合學校實際和群眾的意愿，制定計劃、部署工作、組織實施。

2、加強工會干部建設(shè)，帶好工會一班人，充分發(fā)揮工會委員及工會組長作用，抓好工會委員會的民主生活及工會干部的理論學習，提高工會干部的整體水平。

3、檢查工會委員、組長工作落實情況，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。做到每月一次工作小結(jié)和布置下月工作。

4、主動深入群眾了解教工的意見和要求(含離退休、待退休)，積極通過教代會形式及其他民主管理的渠道為教工說話。

5、負責教代會代表的產(chǎn)生及培訓(xùn)工作，做好教代會的日常工作，組織好對行政干部的評議工作。

6、積極配合行政組織教工開展教育教學研究，聽課評課及經(jīng)驗交流，促進教工業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高。

7、積極組織教工開展“三創(chuàng)一做”活動，爭創(chuàng)評比做到經(jīng)?；⒅贫然?，一學年進行一次評比交流，公布評比結(jié)果。

8、關(guān)心教工生活(含離退休、待退休)，對生活困難、孤老、生重病、突發(fā)事件等教工應(yīng)做好各種形式的送溫暖工作。

9、協(xié)助文體宣傳委員開展各種文體活動，增強教工身體素質(zhì)，確保每年一次的教工聯(lián)歡會及教工運動會。

10、完成學校交辦的其它工作。

三、本責任書一式兩份，學校和責任人各。

責任人：

日期：20xx年xx月xx日

工會安全生產(chǎn)目標責任書

學校工會目標責任書

工會目標加入組織開展豐富多彩的教職工文體活動，搞好文化宣傳，豐富教職工課余生活，減輕教師思想和工作壓力。下面是本站小編為你整理的最新的學校工會目標。

責任書。

希望對你有用!

為了全面貫徹落實《河北省學校安全工作條例》《河北省消防安全條例》等文件精神，進一步強化責任。全力做好我校的安全穩(wěn)定工作。按照“一崗雙責”的工作要求，校長與工會主席簽訂20xx年安全穩(wěn)定目標責任書。

1、不定期的組織全體教師學習政治理論和法律法規(guī)知識，不斷提高教師的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)。使教職工能懂法、守法、能用法律武器維護自己的權(quán)益。

2、組織開展豐富多彩的教職工文體活動，搞好文化宣傳，豐富教職工課余生活，減輕教師思想和工作壓力。

3、搞好職工福利，關(guān)心職工疾苦，對困難職工、離退休職工、病員，經(jīng)常進行電話訪問走訪，聽取他們的意見，幫助其解決困難。

4、建好教工之家，建立思想教育和文化活動陣地。

5、安排專人負責教工之家內(nèi)娛樂設(shè)施、健身器材的維護及安全使用，定期的檢查屋內(nèi)防火防盜設(shè)施。

6、及時向?qū)W校黨支部和行政反映教工意見和要求，作好監(jiān)督和教師矛盾的調(diào)解、疏導(dǎo)工作。

工會主席要對自己負責的工作負責，切實將上述工作完成好，對因工作造成安全責任事故，按照有關(guān)規(guī)定追究其責任。

責任人：

日期：20xx年xx月xx日

根據(jù)《學校目標管理考核評估暫行辦法》精神，結(jié)合工會工作實際，制定本目標任務(wù)書。

一、工會工作現(xiàn)狀分析。

一年來，學校工會工作取得了一些成績，我們在加強民主建設(shè)、推行校務(wù)公開、推進學校以法辦學、落實知情權(quán)、參與權(quán)等方面有了較大提升，但在工會更新觀念、工作創(chuàng)新等方面還存在著一些不足，今后我們將努力學習先進經(jīng)驗，積極求新求異，努力使工會工作再上新臺階。

二、20xx年工會工作總體目標。

以黨的科學發(fā)展觀重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的和中國工會精神，堅持實踐科學發(fā)展觀，緊緊圍繞學校的中長期發(fā)展目標，切實履行工會的“維護、建設(shè)、參與、教育”等職能。積極推進自身建設(shè)，大力增強工會工作活力，充分調(diào)動全校教職工的積極性和創(chuàng)造性，積極營造文明、和諧、平安的校園氛圍，為學校改革和科學發(fā)展奠定基礎(chǔ)。

三、具體工作目標。

1.認真學習科學發(fā)展觀，用先進的思想理念指導(dǎo)工會工作。

2.堅持民主管校、治校，堅持教代會制度，

3.加強校務(wù)公開，推進民主建設(shè)。

4.積極維護教工權(quán)利，努力提高教工的福利待遇，組織教職工開展豐富多彩的文藝體育活動，活躍教工的業(yè)余文化生活，促進教職工的身心健康發(fā)展。

5.認真落實《北門小學教師崗位大練兵活動實施方案》。

四、完成工作所采取的具體措施。

1.為切實維護廣大職工的合法權(quán)益，我們定期向教工征求意見，督促教工積極參政議政，引導(dǎo)教工關(guān)心學校的重大事務(wù)，定期召開教代會，學校的一些重大決策通過教代會形式加以貫徹落實。

2.新的一年，我們將加大對于教學、學生管理、后勤服務(wù)、財務(wù)制度和財務(wù)支出等諸多方面以網(wǎng)絡(luò)、專欄等方面的宣傳力度，讓學校各項工作更加公開、透明，從而使學校更加法制化、民主化。

3.三.八婦女節(jié)，組織女教師參加市教育工會組織的各項活動，對于女性教工工作生活中存在的問題給予關(guān)心照顧，組織女教工體檢。

4.走訪退、離休老職工，對于他們在生活中存在的困難給予關(guān)心照顧，在政策許可的前提下，在重陽節(jié)發(fā)放慰問金或者或者召開座談會。

5.建立健全困難職工檔案，實現(xiàn)微機動態(tài)管理。按要求定期向教育總工會特困職工援助中心報送有關(guān)困難職工的最新數(shù)據(jù)。

6.健全工會經(jīng)費審查委員會和女職工委員會組織。做好女職工勞動保護條例的貫徹實施和女職工權(quán)益維護工作。

7.與學校職能處室協(xié)作，督促協(xié)調(diào)組織好各項大練兵活動。

五、目標達成的標志。

1.積極舉辦教職工文體活動，豐富教職工業(yè)余生活。

2.積極組織教職工參加市級崗位大練兵競賽活動。

3.利用重大節(jié)日組織女教工以及全體教工體檢，為困難職工解決實際困難。

4.學期內(nèi)未發(fā)生重大責任事故。

5.爭取完成局總工會布置的各項任務(wù)。

責任人：

日期：20xx年xx月xx日

一、責任期限：20xx年9月1號至20xx年8月30號。

二、責任目標：

1、貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，根據(jù)學校組織和上級工會有關(guān)指示，結(jié)合學校實際和群眾的意愿，制定計劃、部署工作、組織實施。

2、加強工會干部建設(shè)，帶好工會一班人，充分發(fā)揮工會委員及工會組長作用，抓好工會委員會的民主生活及工會干部的理論學習，提高工會干部的整體水平。

3、檢查工會委員、組長工作落實情況，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。做到每月一次工作小結(jié)和布置下月工作。

4、主動深入群眾了解教工的意見和要求(含離退休、待退休)，積極通過教代會形式及其他民主管理的渠道為教工說話。

5、負責教代會代表的產(chǎn)生及培訓(xùn)工作，做好教代會的日常工作，組織好對行政干部的評議工作。

6、積極配合行政組織教工開展教育教學研究，聽課評課及經(jīng)驗交流，促進教工業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高。

7、積極組織教工開展“三創(chuàng)一做”活動，爭創(chuàng)評比做到經(jīng)?；?、制度化，一學年進行一次評比交流，公布評比結(jié)果。

8、關(guān)心教工生活(含離退休、待退休)，對生活困難、孤老、生重病、突發(fā)事件等教工應(yīng)做好各種形式的送溫暖工作。

9、協(xié)助文體宣傳委員開展各種文體活動，增強教工身體素質(zhì)，確保每年一次的教工聯(lián)歡會及教工運動會。

10、完成學校交辦的其它工作。

三、本責任書一式兩份，學校和責任人各。

責任人：

日期：20xx年xx月xx日

學校工會目標責任書

為了全面貫徹落實《學校安全工作條例》《消防安全條例》等文件精神，進一步強化責任，全力做好我校的安全穩(wěn)定工作。按照“一崗雙責”的工作要求，學校校長與學校工會主席簽訂xx年安全穩(wěn)定目標責任書。

1、不定期的組織全體教師學習政治理論和法律法規(guī)知識，不斷提高教師的.政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)。使教職工能懂法、守法、能用法律武器維護自己的權(quán)益。

2、組織開展豐富多彩的教職工文體活動，搞好文化宣傳，豐富教職工課余生活，減輕教師思想和工作壓力。

3、搞好職工福利，關(guān)心職工疾苦，對困難職工、離退休職工、病員，經(jīng)常進行電話訪問走訪，聽取他們的意見，幫助其解決困難。

4、建好教工之家，建立思想教育和文化活動陣地。

5、安排專人負責教工之家內(nèi)娛樂設(shè)施、健身器材的維護及安全使用，定期的檢查屋內(nèi)防火防盜設(shè)施。

6、及時向?qū)W校黨支部和學校領(lǐng)導(dǎo)反映教工意見和要求，作好監(jiān)督和教師矛盾的調(diào)解、疏導(dǎo)工作。

工會主席要對自己負責的工作負責，切實將上述工作完成好，對因工作造成安全責任事故，按照有關(guān)規(guī)定追究其責任。

本責任書一式兩份，德育副校長和學校各保存一份。自簽字之日起生效。有效期自xx年9月到xx年8月止。

學校校長簽字：

工會主席簽字：

學校工會目標責任書學校工會目標考核

為了全面貫徹落實《河北省學校安全工作條例》《河北省消防安全條例》等文件精神，進一步強化責任。全力做好我校的安全穩(wěn)定工作。按照“一崗雙責”的工作要求，校長與工會主席簽訂安全穩(wěn)定目標責任書。

1、不定期的組織全體教師學習政治理論和法律法規(guī)知識，不斷提高教師的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)。使教職工能懂法、守法、能用法律武器維護自己的權(quán)益。

2、組織開展豐富多彩的教職工文體活動，搞好文化宣傳，豐富教職工課余生活，減輕教師思想和工作壓力。

3、搞好職工福利，關(guān)心職工疾苦，對困難職工、離退休職工、病員，經(jīng)常進行電話訪問走訪，聽取他們的意見，幫助其解決困難。

4、建好教工之家，建立思想教育和文化活動陣地。

5、安排專人負責教工之家內(nèi)娛樂設(shè)施、健身器材的維護及安全使用，定期的檢查屋內(nèi)防火防盜設(shè)施。

6、及時向?qū)W校黨支部和行政反映教工意見和要求，作好監(jiān)督和教師矛盾的調(diào)解、疏導(dǎo)工作。

工會主席要對自己負責的工作負責，切實將上述工作完成好，對因工作造成安全責任事故，按照有關(guān)規(guī)定追究其責任。

責任人：xuexila。

日期：xx月xx日

學校工會目標責任書

為加強學校安全工作要求，根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)，按照“分級管理、分級負責、誰主管、誰負責”的管理體制，堵絕或減少危險事故的發(fā)生，特與工會制訂本目標責任書：

１、發(fā)揮工會組織對校園安全工作的參與和監(jiān)督作用。

２、定期召開工會委員會議，檢查各部門安全工作。

３、協(xié)助學校摸查內(nèi)部人員的不穩(wěn)定因素，及時化解矛盾。

４、關(guān)心教職工的思想動態(tài)和文化生活，幫助教職工解決生活中的困難和問題。對發(fā)生重大事情的家庭應(yīng)及時慰問并家訪。

５、貫徹國家及總工會有關(guān)安全、勞動保護和職業(yè)衛(wèi)生的方針、政策，并監(jiān)督執(zhí)行，充分發(fā)揮群眾監(jiān)督在安全生產(chǎn)工作申的作用。

６、加強對安全生產(chǎn)的監(jiān)督，對于任何單位和個人違反安全生產(chǎn)法律、法規(guī)的行為，有權(quán)檢舉和控告。開展安全生產(chǎn)的宣傳，進行輿—論監(jiān)督。

７、組織職工開展遵章守紀和預(yù)防事故的群眾性活動，支持學校關(guān)于安全工作的獎懲。

８、協(xié)助學校搞好安全建設(shè)，參加有關(guān)安全規(guī)章制度和勞動保護條例的`制定。

９、會同有關(guān)部門認真開展安全知識競賽和合理化建議等活動。

10、關(guān)心教師勞動條件的改善，保護職工在勞動中的安全與健康。搞好學校的防暑降溫工作并做好女工勞動保護工作。

11、參加學校安全檢查和監(jiān)督，參加重大事故的調(diào)查處理，協(xié)助學校做好事故的善后處理工作。

12、工會是學校安全監(jiān)督委員會的當然成員，要把安全工作列入職工代表大會的議題。

13、完成領(lǐng)導(dǎo)小組交給的其它安全工作。

校長（簽字）：

工會主席（簽字）：

五蓮縣實驗學校。

xx年xx月xx日。

學校工會目標責任書

為加強學校安全工作要求，根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)，按照“分級管理、分級負責、誰主管、誰負責”的管理體制，堵絕或減少危險事故的發(fā)生，特與工會制訂本目標責任書：

1.發(fā)揮工會組織對校園安全工作的參與和監(jiān)督作用。

2.定期召開工會委員會議，檢查各部門安全工作。

3.協(xié)助學校摸查內(nèi)部人員的不穩(wěn)定因素，及時化解矛盾。

4.關(guān)心教職工的思想動態(tài)和文化生活，幫助教職工解決生活中的困難和問題。對發(fā)生重大事情的家庭應(yīng)及時慰問并家訪。

5.貫徹國家及總工會有關(guān)安全、勞動保護和職業(yè)衛(wèi)生的方針、政策，并監(jiān)督執(zhí)行，充分發(fā)揮群眾監(jiān)督在安全生產(chǎn)工作申的作用。

6.加強對安全生產(chǎn)的監(jiān)督，對于任何單位和個人違反安全生產(chǎn)法律、法規(guī)的行為，有權(quán)檢舉和控告。開展安全生產(chǎn)的宣傳，進行輿論監(jiān)督。

7.組織職工開展遵章守紀和預(yù)防事故的群眾性活動，支持學校關(guān)于安全工作的獎懲。

8.協(xié)助學校搞好安全建設(shè)，參加有關(guān)安全規(guī)章制度和勞動保護條例的制定。

9.會同有關(guān)部門認真開展安全知識競賽和合理化建議等活動。

10.關(guān)心教師勞動條件的改善，保護職工在勞動中的安全與健康。搞好學校的防暑降溫工作并做好女工勞動保護工作。

11.參加學校安全檢查和監(jiān)督，參加重大事故的調(diào)查處理，協(xié)助學校做好事故的善后處理工作。

12.工會是學校安全監(jiān)督委員會的當然成員，要把安全工作列入職工代表大會的議題。

13.完成領(lǐng)導(dǎo)小組交給的其它安全工作。

校長(簽字)：

工會主席(簽字)：

五蓮縣實驗學校。

學校工會目標責任書

為認真貫徹《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》，落實安全生產(chǎn)責任制，實現(xiàn)“落實責任、保障安全”和達到“千斤重擔大家挑，人人肩上有指標”，以及高效的標準化安全管理體系，防止和減少安全生產(chǎn)事故，保障生產(chǎn)經(jīng)營安全地正常進行，維護企業(yè)職工的利益。總經(jīng)理與企業(yè)工會負責人簽訂20__年度安全生產(chǎn)責任書。

1、向員工宣傳國家安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)和行業(yè)標準以及企業(yè)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，對員工進行遵章守紀安全意識和安全衛(wèi)生知識教育。

2、監(jiān)督檢查企業(yè)安全生產(chǎn)經(jīng)費的投入，督促改善安全生產(chǎn)條件項目的落實情況。體健康時，有權(quán)代表職工向企業(yè)主要負責人或現(xiàn)場指揮人員提出解決的建議。

3、發(fā)現(xiàn)違章指揮、強令工人冒險作業(yè)或發(fā)現(xiàn)明顯重大事故隱患和職業(yè)危害，危及職工生命安全和身。

4、把本單位安全生產(chǎn)和職業(yè)衛(wèi)生議題，納入職工代表大會的重要議程，并作出相應(yīng)決議。

5、督促和協(xié)助企業(yè)負責人嚴格執(zhí)行國家有關(guān)保護女職工的規(guī)定，切實做好女職工的“四期”保護。

6、組織職工開展安全生產(chǎn)競賽活動，發(fā)動職工為安全生產(chǎn)提供合理化建議和舉報事故隱患，評選先進時，嚴把安全關(guān)，凡違章指揮、強令工人冒險作業(yè)而造成傷亡事故的單位不能評為先進集體，責任者不能評為先進個人。

7、參加職工傷亡事故和職業(yè)病的調(diào)查工作，協(xié)助查清事故原因，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，采取防范措施，有權(quán)代表職工和家屬對事故主要責任者提出控告，追究其行政、法律的責任。

二、安全獎懲：

1、接受公司安全管理監(jiān)督部門對安全生產(chǎn)責任書的落實情況進行檢查、考核。

2、安全責任書的完成考核按照《安全獎懲管理制度》進行考核獎懲。

4、發(fā)現(xiàn)重大安全隱患或多次發(fā)現(xiàn)安全隱患者，不得評比先進員工。

三、本責任書一式三份，簽訂人各保存一份，安委會辦公室保存一份。

四、本責任書自簽字之日起執(zhí)行，至20__年12月31日止。

日期：日期：

學校工會目標責任書

為實現(xiàn)公司安全生產(chǎn)目標，確保公司員工在經(jīng)營活動中的人身安全和經(jīng)營設(shè)施安全，進一步提高全公司安全生產(chǎn)管理水平，為創(chuàng)建良好安全生產(chǎn)工作環(huán)境，現(xiàn)簽訂安全生產(chǎn)目標責任書如下：安全管理：

落實公司安全生產(chǎn)方針和安全生產(chǎn)目標。實現(xiàn)車間管理制度化，督促、檢查車間、班組安全作業(yè)標準化的有效實施;開展“安全班組建設(shè)”活動，對車間、班組安全生產(chǎn)控制效果進行評價，并及時采取預(yù)防控制措施;實現(xiàn)安全生產(chǎn)。

控制目標：

2.不發(fā)生輕傷和障礙，控制未遂事故和異常事件發(fā)生;。

3.不發(fā)生人為責任的重大設(shè)施事故;。

4.消防工作達到區(qū)消防局標準，火災(zāi)事故為0;。

5.觸電事故為0;。

6.因工作失誤造成公司財產(chǎn)損失500元以上1000元以下的事故的為0起。

1.監(jiān)督安全責任制落實，并帶動各級人員安全責任制的落實。要定期向公司安委會匯報安全責任制落實情況。

2.加強對車間員工的安全教育和法規(guī)教育及安全技術(shù)培訓(xùn)工作。

3.嚴格執(zhí)行有關(guān)規(guī)程和制度，執(zhí)行“作業(yè)現(xiàn)場危險因素控制措施”，杜絕違章作業(yè)、違章指揮，特殊作業(yè)要進行危險分析。

4.強化班組的安全管理，結(jié)合經(jīng)營實際開展有效的安全活動，參加、檢查、指導(dǎo)班組的安全活動，不斷夯實安全生產(chǎn)基礎(chǔ)建設(shè)。

5.進一步完善反違章機制，深化反違章活動，對違章者按有關(guān)規(guī)定進行處罰，并進行安全警戒教育或待崗。

6.要認真堅持安全監(jiān)督職能，及時研究解決經(jīng)營現(xiàn)場出現(xiàn)的安全問題，加大對安全工作的投入，不斷改善作業(yè)環(huán)境，確保人身安全。

7.參與對各類事故的調(diào)查，對事故處理意見進行監(jiān)督，按規(guī)定要求上報事故或未遂事故。

8.切實抓好整改計劃的落實，并把整改計劃落實情況納入獎懲考核中去。

獎懲規(guī)定：

1.獎懲標準及具體實施辦法按照公司《安全生產(chǎn)獎懲規(guī)定》執(zhí)行。

2.安全生產(chǎn)獎勵實行利益共享、風險共擔分配模式，要根據(jù)每個人承擔的責任確定其獎金分配數(shù)額，處罰也要根據(jù)責任和公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

公司經(jīng)理(簽字)責任人(簽字)。

年月日年月日。

學校工會目標責任書學校工會目標考核

根據(jù)《學校目標管理考核評估暫行辦法》精神，結(jié)合工會工作實際，制定本目標任務(wù)書。

一、工會工作現(xiàn)狀分析。

一年來，學校工會工作取得了一些成績，我們在加強民主建設(shè)、推行校務(wù)公開、推進學校以法辦學、落實知情權(quán)、參與權(quán)等方面有了較大提升，但在工會更新觀念、工作創(chuàng)新等方面還存在著一些不足，今后我們將努力學習先進經(jīng)驗，積極求新求異，努力使工會工作再上新臺階。

二、20xx年工會工作總體目標。

以黨的科學發(fā)展觀重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的和中國工會精神，堅持實踐科學發(fā)展觀，緊緊圍繞學校的中長期發(fā)展目標，切實履行工會的“維護、建設(shè)、參與、教育”等職能。積極推進自身建設(shè)，大力增強工會工作活力，充分調(diào)動全校教職工的積極性和創(chuàng)造性，積極營造文明、和諧、平安的校園氛圍，為學校改革和科學發(fā)展奠定基礎(chǔ)。

1.認真學習科學發(fā)展觀，用先進的思想理念指導(dǎo)工會工作。

2.堅持民主管校、治校，堅持教代會制度，

3.加強校務(wù)公開，推進民主建設(shè)。

4.積極維護教工權(quán)利，努力提高教工的福利待遇，組織教職工開展豐富多彩的文藝體育活動，活躍教工的業(yè)余文化生活，促進教職工的身心健康發(fā)展。

5.認真落實《北門小學教師崗位大練兵活動實施方案》。

四、完成工作所采取的具體措施。

1.為切實維護廣大職工的合法權(quán)益，我們定期向教工征求意見，督促教工積極參政議政，引導(dǎo)教工關(guān)心學校的重大事務(wù)，定期召開教代會，學校的一些重大決策通過教代會形式加以貫徹落實。

2.新的一年，我們將加大對于教學、學生管理、后勤服務(wù)、財務(wù)制度和財務(wù)支出等諸多方面以網(wǎng)絡(luò)、專欄等方面的宣傳力度，讓學校各項工作更加公開、透明，從而使學校更加法制化、民主化。

3.三.八婦女節(jié)，組織女教師參加市教育工會組織的各項活動，對于女性教工工作生活中存在的問題給予關(guān)心照顧，組織女教工體檢。

4.走訪退、離休老職工，對于他們在生活中存在的困難給予關(guān)心照顧，在政策許可的前提下，在重陽節(jié)發(fā)放慰問金或者或者召開座談會。

5.建立健全困難職工檔案，實現(xiàn)微機動態(tài)管理。按要求定期向教育總工會特困職工援助中心報送有關(guān)困難職工的最新數(shù)據(jù)。

6.健全工會經(jīng)費審查委員會和女職工委員會組織。做好女職工勞動保護條例的貫徹實施和女職工權(quán)益維護工作。

7.與學校職能處室協(xié)作，督促協(xié)調(diào)組織好各項大練兵活動。

五、目標達成的標志。

1.積極舉辦教職工文體活動，豐富教職工業(yè)余生活。

2.積極組織教職工參加市級崗位大練兵競賽活動。

3.利用重大節(jié)日組織女教工以及全體教工體檢，為困難職工解決實際困難。

4.學期內(nèi)未發(fā)生重大責任事故。

5.爭取完成局總工會布置的各項任務(wù)。

責任人：xuexila。

日期：xx月xx日

目標責任書

為認真貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的方針，做好公司20xx年度安全生產(chǎn)工作，強化企業(yè)內(nèi)部安全管理，落實單位負責人安全生產(chǎn)責任制，保證完成上級下達的安全控制指標，確保公司及全體職工的生命財產(chǎn)安全，減少事故和職業(yè)病的發(fā)生，依據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》及其他有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)，按照“管生產(chǎn)必須管安全”和“誰主管、誰負責”的原則，特制訂20xx年安全生產(chǎn)目標責任書。

一、工作目標：

1.安全事故為“0”。

2.職業(yè)病事故為“0”。

3.傷害事故為“0”。

4.安全隱患的整改率達100%。

5.法規(guī)規(guī)定的各項衛(wèi)生標準。

二、職工工作任務(wù)：

1、平時要認真學習貫徹執(zhí)行國家和上級安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)、制度和標準，堅決服從廠（公司）安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)，爭做好安全生產(chǎn)工作的模范。

2、認真學習和嚴格遵守企業(yè)安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組頒布的各項規(guī)章制度，遵守勞動紀律，不違章作業(yè)，并有權(quán)勸阻制止他人違章作業(yè)。

3、精心操作，做好各項記錄，交接班必須交接安全生產(chǎn)情況，交班要為接班創(chuàng)造安全生產(chǎn)的良好條件。

4、正確分析、判斷和處理各種事故苗頭，把事故消滅在萌芽狀態(tài)。發(fā)生事故，要果斷正確處理，及時如實地向上級報告，嚴格保護現(xiàn)場，做好詳細記錄。

5、作業(yè)前認真做好安全檢查工作，發(fā)現(xiàn)異常情況，及時處理和報告。

6、加強設(shè)備維護，保持作業(yè)現(xiàn)場整潔，搞好文明生產(chǎn)。

7、上崗必須按規(guī)定著裝，妥善保管、正確使用各種防護用品和消防器材。

8、積極參加各種安全活動。

9、有權(quán)拒絕違章作業(yè)的指令。

三、附則。

1.本責任書有效期限為一年，即：20xx年1月1日至20xx年12月31日。

2.本責任書一式兩份，雙方各執(zhí)一份。

安全生產(chǎn)辦公室負責人簽字：

目標責任書

為充分調(diào)動x公司高級管理人員用心性，確保x公司年度經(jīng)營目標的實現(xiàn)，按照責、權(quán)、利對等的原則，雙方在平等的基礎(chǔ)上簽訂xxxx年度經(jīng)營目標職責書，以明確雙方的職責、權(quán)利和義務(wù)，甲乙雙方應(yīng)共同遵守。

在完善x公司管委會領(lǐng)導(dǎo)下總經(jīng)理負責制的經(jīng)營管理機制的基礎(chǔ)上，在充分調(diào)動x公司經(jīng)營管理人員用心性的同時，建立集團對x公司的經(jīng)營目標職責考核體系，以加強集團公司對子公司的有效監(jiān)控，同時推動x公司經(jīng)營管理工作逐步向理性、科學、精細和規(guī)范的方向發(fā)展。透過推行目標職責體系，用科學的指標評價體系替代粗線條的考評，將有力地推動x公司管理手段和經(jīng)營風格的轉(zhuǎn)變，增強x公司管理層的抗風險意識和潛力。

xxxx年01月01日至年12月31日。

(一)甲方的權(quán)利和義務(wù)。

1、甲方有權(quán)對乙方的經(jīng)營活動進行檢查和監(jiān)督，并提出改善意見。

2、甲方有義務(wù)為乙方在經(jīng)營過程中帶給必要的服務(wù)和支持。

3、甲方有權(quán)在乙方生產(chǎn)經(jīng)營活動出現(xiàn)失控和重大失誤時，對本職責書提出修訂或決定終止本職責書的執(zhí)行。

(二)乙方的權(quán)利和義務(wù)。

1、乙方應(yīng)嚴格遵守國家各項法律、法規(guī)及集團公司制訂的各項經(jīng)營政策和管理規(guī)定。

2、乙方享有集團授權(quán)范圍內(nèi)獨立開展經(jīng)營管理活動，進行正常的經(jīng)營決策的權(quán)利。

3、乙方應(yīng)在市場競爭中用心拓展經(jīng)營范圍，加強內(nèi)部管理，降低營運成本，加強市場體系建設(shè)，提升營銷管理水平，提高盈利潛力。

4、乙方務(wù)必保障經(jīng)營資產(chǎn)的安全與完整，不得使經(jīng)營資產(chǎn)遭受損失。

5、乙方務(wù)必定期或不定期地按甲方要求報送(提交)與經(jīng)營活動有關(guān)的各項文件和資料，包括：

(1)年度和月度的經(jīng)營計劃及投資計劃。

(2)年度和月度。

(3)年度和月度的財務(wù)預(yù)算和財務(wù)會計報表。

(4)年度銷售政策。

(5)甲方要求帶給的其它文件和資料。

薪金構(gòu)成：年薪總額=月基礎(chǔ)工資×12+績效工資×2+獎金。

1、基礎(chǔ)工資：1萬元/月;。

2、績效工資：3萬元/月，根據(jù)每半年一次的考核結(jié)果進行支付;。

1、以職責人每月的《與計劃》為依據(jù)，根據(jù)上月的工作計劃對當月工作達成率進行評估;。

2、針對職責人每月的《工作總結(jié)與計劃》中下月計劃部分由總經(jīng)理與其進行面談，對目標進行調(diào)整。

4、考核實行百分制，最后分值為各單項得分的總和;(單項得分=單項分值×單項權(quán)重)。

2、由于決策失誤或者經(jīng)營管理不善造成當年虧損的，取消當年績效工資，并予以免職。

3、本職責書由集團總裁辦負責解釋、修訂。

4、本職責書由集團總裁和x公司第一負責人簽署后即生效，并對雙方都具有約束力。

5、本職責書一式四份，集團董事會、總裁辦、融資審計部、x公司各持一份。

集團總裁：xxxx公司第一負責人：xxx日期：日期：

目標責任書

為認真貫徹落實安全第一、預(yù)防為主、綜合治理的方針，充分調(diào)動廣大干部職工搞好安全管理、提高自我保護意識的積極性，確保全年安全生產(chǎn)各項任務(wù)、目標的落實和實現(xiàn)，本著誰主管、誰負責的原則，副總或主任與你簽訂20xx年度安全生產(chǎn)目標管理責任書，內(nèi)容如下：

負責工作職責范圍內(nèi)的安全管理。季度內(nèi)不能突破公司安委會下達給我部門的安全生產(chǎn)控制指標。

(一)、安全目標：

1、控制輕傷。

2、不發(fā)生重傷及以上事故。

3、不發(fā)生嚴重設(shè)備損壞事故。

4、不發(fā)生消防部門認定的火災(zāi)事故。

(二)、安全生產(chǎn)管理工作：

1、認真貫徹執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)的各項方針、政策、法律、法規(guī)、制度和上級指示。不違章、不盲目蠻干。

2、積極參加本部門安全、防火組織，并在副總或主任安排下保證正常開展工作。

3、認真執(zhí)行部門制定的安全管理制度及安全檢查細則，認真落實本部門安全技術(shù)措施及規(guī)定的任務(wù)和職責。

4、按時參加本部門的安全教育，否則予以考核。

5、根據(jù)自身特點和從事的工作職責，作出事故預(yù)想和應(yīng)急措施，使職工都能掌握可能發(fā)生的事故處理辦法。根據(jù)可能發(fā)生的危險、危害特點，學會、熟悉急救方法，切實具備自我防護能力和互救能力。

6、確保自己使用管理的工具、設(shè)備安全設(shè)施處于完好狀態(tài)。發(fā)現(xiàn)隱患及時進行整改，對無力整改的要采取有效的安全防范措施，并及時向副總或主任作出書面報告。

7、對本崗位或部門內(nèi)發(fā)生的事故要及時報告，有職責保護現(xiàn)場和協(xié)助事故的調(diào)查、處理等工作，堅持四不放過原則，切實采取防范措施。

8、定期檢查地中衡的檢查、維護、保養(yǎng)記錄。

(三)、隱患排查、整改工作：

1、積極整改事故隱患。按照部門制定的隱患整改計劃，認真并及時進行整改，隱患整改率達100%。

2、及時報送隱患整改計劃和整改結(jié)果。

1、不發(fā)生人身重傷及以上事故。

2、不發(fā)生設(shè)備嚴重損壞事故(直接損失在1萬元以上)。

3、輕傷不超過1次(休滿一個工作日為輕傷)。

4、不發(fā)生消防部門認定的火災(zāi)事故。

5、不發(fā)生違章作業(yè)。

6、不發(fā)生因檢查、維護、保養(yǎng)不到位，造成地中衡不準確。

1、按公司【安全目標風險抵押金管理辦法】考核;。

2、按公司【經(jīng)濟責任制安全部分考核辦法】考核。

3、審計部計量年初交納安全風險抵押金一次，完成目標按25%獎勵。

4、違返第二項第1條，扣罰風險金100%，并實行一票否決，取消一切評先樹優(yōu)資格，否決安全目標責任書的各項獎勵。

5、違返第二項第2條，扣罰當季度返還風險抵押金。

6、違返第二項第3條，扣罰當季度返還風險抵押金。

7、違返第二項第4條，扣罰當季度返還風險抵押金。

8、違返第二項第5條，扣罰當季度返還風險抵押金。

9、違返第二項第6條，扣罰當季度返還風險抵押金。

10、違反【電力安全工作規(guī)程】中的相關(guān)規(guī)定及公司制定的安全管理制度，每季度按【安全目標風險抵押金管理辦法(附件三)】考核列表中的項目，列入季度考核。

11、全年安全風險抵押金共返還兩倍，一倍做為季度考核項，一倍做為年度考核項。

副總：

20xx年xx月x日。

計量員：

20xx年xx月x日。

目標責任書

為進一步加強和改進我校師德師風建設(shè)，根據(jù)4。28日重慶市落實中央巡視組相關(guān)問題整改工作會議精神和萬州區(qū)教委相關(guān)要求，所有在職教師不得參與培訓(xùn)機構(gòu)補課等行為，凡被抓到的教師立即開除?，F(xiàn)就我校在職教師有償辦班補課等問題進一步作出明確規(guī)定如下：

一、嚴禁在職教師組織、要求學生參加各種校內(nèi)補習班；

二、嚴禁在職教師之間相互介紹學生為對方提供有償家教生源；

三、嚴禁在職教師聯(lián)合在家中或在外租用教室進行集體有償補課；

四、嚴謹在職教師動員、誘導(dǎo)、強制學生參加校外有償補課；

五、嚴謹在職教師參加校外培訓(xùn)機構(gòu)或其他教師、家長，家委會等組織的有償補課；

六、嚴謹在職教師為校外培訓(xùn)機構(gòu)和他人介紹生源、提供學生信。

息；

七、凡以贏利為目的的其它形式的補課、輔導(dǎo)、興趣班等行為。

對于違反上述規(guī)定任何一條的我校在職教師，立即開除。

本責任書一式兩份，自簽訂之日起生效。

校長：承諾人：

xx年xx月xx日。

目標責任書

為了貫徹全國、全省環(huán)境保護工作會議精神，以切實改善環(huán)境質(zhì)量為目的，實現(xiàn)市政府對國家環(huán)?？偩值某兄Z，進一步加強我市環(huán)境保護工作，實現(xiàn)全市經(jīng)濟社會可持續(xù)發(fā)展。按照《環(huán)境保護法》地方政府對轄區(qū)環(huán)境保護工作負總責的要求，安陽市人民政府與市政府有關(guān)部門和重點企業(yè)簽定環(huán)境保護目標責任書如下：

1、各種污染治理設(shè)施正常運行，污染物排放達標率100%。

2、20xx年11月15日前完成各點源安裝煙氣排放連續(xù)監(jiān)測系統(tǒng)，并與環(huán)保部門聯(lián)網(wǎng)。

3、按照“以熱定電”原則，確保供熱用戶正常用熱。

4、20xx年10月底前建成脫硫設(shè)施，污染物達標排放；全廠二氧化硫排放總量控制在允許排放總量之內(nèi)。

5、20xx年4月15日起，對貯煤場所及粉煤灰場采取有效揚塵污染治理措施。生產(chǎn)區(qū)和生活區(qū)地面揚塵污染得到有效控制，落實道路揚塵、建設(shè)施工揚塵、料堆場所、汽車尾氣等大氣污染防治措施。6月底前完成以上任務(wù)。

1、市政府將按照省政府考核辦法制定《安陽市環(huán)境保護目標責任考核細則》，并對政府環(huán)境保護工作目標完成情況進行嚴格考核，考核結(jié)果通報全市。

2、市政府各有關(guān)部門和重點企業(yè)，要明確一位領(lǐng)導(dǎo)負責市政府環(huán)境保護工作目標考核工作。

3、經(jīng)年終市政府環(huán)保目標考評，獲得前3名的單位，由市委、市政府授予環(huán)境保護先進單位榮譽稱號，并對有關(guān)單位及單位主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)予以獎勵。

4、對未完成環(huán)境保護工作目標和違反《安陽市環(huán)境保護工作責任考核獎懲暫行辦法》（安辦[20xx]25號）有關(guān)規(guī)定的，對有關(guān)部門或單位及其主要領(lǐng)導(dǎo)實施“一票否決制”。

請你單位要于今年4、7、10月10日前報告工作進度，20xx年1月10日前將“目標責任書”完成情況報市政府并抄送市環(huán)境保護局（一式伍份）。

本“責任書”一式叁份，市政府、市環(huán)境保護局、市政府有關(guān)部門或重點企業(yè)各壹份。

安陽市人民政府。

安陽優(yōu)創(chuàng)熱電有限公司。

20xx年xx月xx日。

目標責任書

甲方代表(項目經(jīng)理)：________乙方(民工)：________。

為全面貫徹落實國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、標準及上級相關(guān)管理規(guī)定，進一步明確勞資雙方的安全生產(chǎn)職責，貫徹"安全第一、預(yù)防為主"的方針，強化項目安全管理工作，有效防范安全生產(chǎn)事故的發(fā)生，甲乙雙方特訂立本責任書，雙方共同遵守。

1、宣傳貫徹國家、地方政府和上級有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和政策，對有關(guān)規(guī)范、標準的執(zhí)行情況進行監(jiān)督。

2、對乙方進行安全生產(chǎn)三級教育，監(jiān)督檢查安全生產(chǎn)操作情況及安全規(guī)章制度落實情況。

3、對乙方安全生產(chǎn)實行動態(tài)管理，通過定期、不定期檢查及專項檢查方式，對違反有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)定等現(xiàn)象制定措施予以制止。對屢教不改者給予處罰。

1、嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)的規(guī)范、規(guī)程和標準及項目部安全生產(chǎn)管理規(guī)定，遵循誰施工誰負責的原則。乙方在現(xiàn)場施工過程中必須自覺遵守各項安全生產(chǎn)操作規(guī)程，嚴格執(zhí)行甲方各項管理制度，堅決服從項目部管理人員的各項指令，做到按章操作，遵紀守法。

2、乙方進入施工現(xiàn)場必須戴好安全帽，高處作業(yè)系好安全帶，穿防滑鞋，并佩帶好各自的安全防護用品。特殊工種必須持證上崗作業(yè)，嚴禁無證操作。乙方在施工作業(yè)過程中要做到"三不傷害"，即不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害。

3、甲方的設(shè)備、設(shè)施、機械、腳手架等，乙方在使用前，應(yīng)認真檢查，并嚴格按安全操作規(guī)程使用，如乙方違規(guī)操作使用，安全責任由乙方負責。乙方在施工過程中應(yīng)不在易燃，易爆場所點明火、吸煙。禁止私接電線，禁止擅自玩弄機電設(shè)備，禁止在高空及各種洞口拋物。要做好成品保護，發(fā)現(xiàn)損壞各種物品及成品，除照價賠償外，還要罰款100元/次。

4、因違章對他人(包括甲方人員)造成傷害，乙方負全部責任，不接受甲方管理或經(jīng)教育再次違反規(guī)定的甲方有權(quán)清退乙方出場。乙方在工地內(nèi)違反操作規(guī)程而發(fā)生的一切事故(包括：責任事故，意外事故，非自身作業(yè)范圍事故等)責任自負并承擔全部費用，甲方不負任何責任。

5、凡進入施工現(xiàn)場的人員必須戴安全帽，不穿高跟鞋，拖鞋，禁止私燒電爐，施工現(xiàn)場不能隨地大小便，禁止酒后上崗。乙方家屬到工地探親，乙方應(yīng)對家屬的安全負責，嚴禁其在施工區(qū)玩耍，造成意外，一切責任和費用由乙方承擔。

甲方：________________。

________年________月________日。

乙方：________________。

________年________月________日。